28 avril : Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail
Célébrée le 28 avril de chaque année, cette journée promeut la prévention des accidents et maladies professionnelles, à travers la mise en place des systèmes de sécurité et de santé au travail effectifs et efficaces par les Etats membres de l’Organisation internationale du travail (OIT). Elle marque également la Journée internationale de commémoration des travailleuses et des travailleurs morts ou blessés au travail, célébrée à l’échelle mondiale depuis 1996 à l’initiative du mouvement syndical.
Le 28 avril offre donc l’occasion d’attirer l’attention de l’opinion internationale sur les questions de sécurité et de santé au travail parmi les syndicats, les organisations patronales et les représentants du gouvernement.
30 avril : Journée africaine de la prévention des risques professionnels
Cette journée a été lancée en avril 1977 par l’ensemble des pays membres de l’Inter-africaine de la Prévention des Risques Professionnels (IAPRP) en partenariat avec l’Organisation Internationale du Travail (OIT) et l’Association Internationale de la sécurité sociale. Le 30 avril de chaque année, les pays abritant les organismes nationaux de sécurité sociale membres de l’Interafricaine de la Prévention des Risques Professionnels célèbrent, sous la présidence de leurs ministères de tutelle, la Journée Africaine de la Prévention des Risques Professionnels.
Ouverte à tous les acteurs du monde du travail, la Journée Africaine de la Prévention des Risques Professionnels se présente comme une plateforme d’échanges sur les préoccupations internationales, nationales et locales en matière de sécurité, de santé et de bien-être au travail.
1er mai : Journée internationale du travail
Le Premier mai ou journée internationale des travailleurs est une journée de lutte du mouvement ouvrier instaurée par la IIe Internationale, en mémoire du massacre de Haymarket Square (aux Etats-Unis), comme journée annuelle de grève pour la réduction du temps de travail à une journée de huit heures. Cette revendication fut satisfaite lors de l'entre-deux-guerres dans la plupart des pays européens industrialisés.
La fête du Premier mai devint alors une journée de célébration des combats des travailleurs et des travailleuses.
Elle est célébrée dans de nombreux pays du monde et est souvent un jour férié. Le 1er mai est l’occasion d’importantes manifestations du mouvement ouvrier.
10 juin : fête de la commémoration de la Conférence Nationale Souveraine
Célébrée le 10 juin de chaque année sur toute l’étendue du territoire nationale, cette journée commémore la fin de la Conférence nationale souveraine, le 10 juin 1991. Le 10 juin 1991, la Conférence Nationale Souveraine s’achevait par une cérémonie de pardon traduite par un geste symbolique : le lavement des mains.
12 juin : Journée mondiale contre le travail des enfants
Chaque année depuis 2002, la Journée mondiale contre le travail des enfants mobilise les gouvernements, les employeurs et toute la société civile afin d'attirer l'attention sur l'étendue du problème et aboutir à des actions concrètes devant être mises en œuvre pour y faire face.
La proclamation de cette journée s'inscrit dans le cadre de la campagne mondiale contre le travail des enfants, et devrait agir comme un catalyseur. Elle est décrétée par l'Organisation internationale du Travail (OIT), pour renforcer le mouvement mondial contre le travail des enfants.
23 juin : Journée des Nations Unies pour la fonction publique
La Journée des Nations Unies pour la fonction publique, proclamée en 2003 par l'Assemblée générale des Nations Unies dans sa résolution A/RES/57/277, met en valeur le rôle de l'administration publique pour le développement et auprès des communautés.
Pour célébrer la Journée internationale, l'Assemblée générale encourage chaque année les États Membres à organiser des activités pour souligner la contribution du service public au processus de développement.
15 août : Fête Nationale
Le Congo vient de fêter avec faste le 55ème anniversaire de son accession à l’indépendance. C’est ici l’occasion de parler d’un autre 15 août, celui de l’année 1963, qui marque la fin de la première République dirigée par l’abbé Fulbert Youlou. Pendant 28 ans, de 1963 à 1991, le 15 août est la fête de l’indépendance, les « révolutionnaires » ayant mis la date de l’indépendance sous le boisseau. C’est la Conférence nationale souveraine qui la remet dans le calendrier des festivités nationales.
6 novembre : Journée nationale de l’arbre
La Journée nationale de l’arbre a été instituée par le président de la République, Denis Sassou Nguesso, en 1984. Célébrée chaque 6 mars au début, elle a été déplacée au 6 novembre de chaque année pour respecter le calendrier pluviométrique du Congo. Ainsi, la Journée nationale de l’arbre représente une occasion de sensibilisation et de conscientisation des populations au rôle de l’arbre et de la forêt dans la vie. Instituée en 1984, par Son Excellence Denis SASSOU NGUESSO, Président de la République, Chef de l’État, la Journée Nationale de l’Arbre qui est célébrée chaque 6 novembre, C’est pour faire face aux impacts environnementaux causés par le déboisement abusif en République du Congo, que cette initiative a été prise par le Chef de l’État.
28 novembre : Journée de la République
Le 28 novembre 1958, exactement une année et neuf mois avant qu'il n'accède à sa souveraineté, le 15 août 1960, l'ex-territoire du Moyen-Congo sous la colonisation s'émancipait dans le cadre de la communauté française pour devenir une République
La République a vu le jour dans la douleur politique de l’époque, précisément le 28 novembre 1958 à Pointe-Noire (de nos jours, capitale économique du Congo Ndlr), à travers la délibération n° 112/58 de l’Assemblée territoriale du Moyen-Congo qui stipulait en son article 2 : L’État autonome du Moyen Congo prend le nom de la République.
RENCONTRE INTERNATIONALE
Conférence internationale du Travail
Les grandes orientations de l’Organisation sont établies par la Conférence internationale du travail, qui se réunit une fois par an en juin à Genève. Cette conférence annuelle rassemble les délégués des gouvernements, des travailleurs et des employeurs des Etats membres de l'OIT.
La Conférence, que l’on désigne souvent comme un parlement international du travail, élabore et adopte les normes internationales du travail; elle constitue un forum de discussion sur les questions sociales et de travail. Elle adopte également le budget de l’Organisation et élit le Conseil d’administration.
Chaque Etat Membre est représenté par une délégation composée de deux délégués gouvernementaux, d’un délégué "employeur" et d’un délégué "travailleur" et de leurs conseillers respectifs.
Le Conseil des ministres de la CIPRES
La Conférence Interafricaine de la Prévoyance Sociale. Créée le 21 septembre 1993 à Abidjan (Côte d’Ivoire) conjointement par les Ministères des Finances et ceux en charge de la Prévoyance Sociale, la C.I.PRE.S a pour missions : Fixer les règles communes de gestion Instituer un contrôle de la gestion des Organismes de Prévoyance Sociale ; Réaliser des études et élaborer des (...).
Chaque année, les ministres de la CIPRES se réunissent dans un pays membres. Elle regroupe 17 États membres (Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Centrafrique, Comores, Congo, Côte d’Ivoire, Gabon, Guinée Bissau, Guinée Équatoriale, Madagascar, Mali, Niger, République Démocratique du Congo, Sénégal, Tchad et Togo).
Le CAFRAD
L’Organisation Intergouvernementale Panafricaine CAFRAD, a été créée en 1964 par les Gouvernements des pays d’Afrique avec le soutien de l’UNESCO. Elle est le premier Centre Panafricain de Formation et de Recherche du Continent destiné à l’amélioration des systèmes de l’Administration Publique et de Gouvernance en Afrique.
Sa mission est d’accompagner les initiatives de progrès par la contribution intellectuelle, culturelle et scientifique pour une Gouvernance Publique Responsable, Transformative et plus Humaine.
Son siège est situé à Tanger (Maroc). L’adhésion est ouverte à tous les pays africains. Le CAFRAD compte actuellement 36 Etats-membres : l’Algérie, l’Angola, le Benin, le Burkina Faso, le Burundi, le Cameroun, la Cap Vert, le Congo, la Côte d’Ivoire, le Djibouti, le Gabon, la Gambie, le Ghana, la Guinée, la Guinée-Bissau, le Liberia, la Libye, le Madagascar, le Mali, le Maroc, la Mauritanie, la Namibie, le Niger, le Nigéria, la République Centrafricaine, la République Démocratique du Congo, le Sao Tome & Principe, le Sénégal, la Sierra Leone, la Somalie, le Soudan, le Tchad, le Togo, la Tunisie, la Zambie et le Zimbabwe
Le Centre régional africain d’administration du travail (CRADAT)
Le CRADAT est ouvert, aux termes de sa Convention, à tous les pays membres de l'Union Africaine (U.A.). Les membres actuels sont : le Bénin, le Burkina - Faso, le Burundi, le Cameroun, la République Centrafricaine, la Côte-d'Ivoire, Djibouti, le Congo, la République Démocratique du Congo, le Gabon, la Guinée, le Mali, la Mauritanie, le Niger, le Rwanda, le Sénégal, le Tchad et le Togo.
Le Conseil d'Administration est constitué des Ministres chargés du Travail de l'ensemble des Etats-membres, soit 18 actuellement. Il se réunit une fois par an dans la deuxième quinzaine du mois de janvier en session ordinaire et chaque fois qu'il est nécessaire en session extraordinaire.
En juin 1974, un projet de Convention inter-Etats portant Statuts du CRADAT fut adopté par le Conseil Consultatif du CRADAT, projet qui fut signé officiellement le 8 janvier 1975 à Yaoundé par les représentants de 13 pays africains francophones, soit : le Bénin, le Burkina-Faso, le Cameroun, la République Centrafricaine, la Côte-d'Ivoire, le Gabon, la Guinée, le Mali, la Mauritanie, le Niger, le Sénégal, le Tchad et le Togo. Le Burundi, le Congo, la République Démocratique du Congo, le Rwanda et Djibouti devaient plus tard adhérer à la convention. Celle-ci est entrée en vigueur en 1976 après ratification par la majorité des Etats signataires et le premier Conseil d'Administration du CRADAT a eu lieu à Yaoundé les 23 et 24 Septembre 1976. Le CRADAT a alors acquis pleinement le Statut d'organisme intergouvernemental autonome.
Le Centre régional africain d’administration du travail (CRADAT) est un organisme intergouvernemental (constitué de 18 pays membres1) à vocation de formation, d’études et de recherche et à caractère scientifique, culturel et professionnel dont le siège social se trouve à Yaoundé au Cameroun.
Ce Centre a été créé au lendemain des accessions à l'indépendance de certains États africains et par nécessité de disposer rapidement de cadres pour assurer le fonctionnement des services de la nouvelle administration du travail, en décembre 19641 lors de la conférence régionale africaine de l'Organisation internationale du travail (OIT) à Addis-Abeba, et inauguré en janvier 19651.